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Concepción del Uruguay: ATE impugnó una disposición del Hospital Urquiza y denunció medidas “discriminatorias”
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Seccional Uruguay presentó una impugnación formal contra la Disposición 121/26, emitida por la dirección del Hospital Justo José de Urquiza, al considerar que la medida resulta “arbitraria” y vulnera derechos laborales.
Desde el gremio señalaron que la normativa cuestionada implica una situación de “discriminación y persecución” hacia los trabajadores y trabajadoras del nosocomio, además de afectar conquistas históricas del sector. En ese marco, remarcaron su rechazo “incondicional” a la iniciativa.
La presentación fue elevada ante el propio director del hospital, a la vez que se solicitó la intervención de la Secretaría de Trabajo mediante un pedido de mediación. En paralelo, ATE requirió la participación del Ministerio de Salud provincial para que tome conocimiento del conflicto y evalúe posibles acciones.
Asimismo, desde la organización advirtieron que la disposición avanzaría sobre atribuciones que no corresponden a la conducción hospitalaria, al considerar que intenta establecer regulaciones por fuera del ámbito del Poder Ejecutivo.
Finalmente, desde ATE Seccional Uruguay manifestaron su preocupación por el alcance de la medida y aseguraron que no permitirán “retrocesos ni decisiones arbitrarias” que afecten a los trabajadores del sistema de salud.
